보건의료연구원, 청렴한 공직문화 조성 위한 다양한 활동 전개 | |||
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작성자 | 정책협력홍보팀 | ||
작성일 | 2014.12.08 | 조회수 | 1829 |
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보건의료연구원, 청렴한 공직문화 조성 위한 다양한 활동 전개
○ NECA에서는 기관장 뿐 아니라, 직무관련자들로부터 알선‧청탁 등에 노출될 수 있는 일반 직원들의 직무윤리인식을 제고하기 위해 전 직원을 대상으로 직무청렴서약을 확대 실시하고 있다.
- 지난해 전 임직원 112명이 직무청렴 서약에 자발적으로 참여한데 이어 올해 11월에는 2014년 신규직원 전원이 직무청렴 서약서에 서명했으며,
- 서약서에는 공직자로서 청렴한 직무수행의지를 다지고 부패 행위의 사전방지를 위해 노력하며, 이를 위반할 시 어떠한 제재조치도 감수하겠다는 내용이 포함되어 있다.
○ 기관 및 개인의 윤리의식을 제고하고, 청렴한 공직문화를 정착시키기 위한 청렴교육 활동에도 적극 임해왔다.
- 지난 11월 건전한 조직문화 확립을 위해 시행한 ‘임직원 행동강령 교육’에 기관장을 비롯한 전 임직원이 참석하여 행동강령의 개념 및 주요내용을 이해하고, 강령위반 사례 등을 공유하는 시간을 가졌다.
○ 또한 NECA는 공공연구기관으로서, 연구윤리 준수에 앞장서고 윤리경영활동을 적극적으로 추진하기 위해 각 부서마다 ‘윤리리더’를 임명하여 윤리경영추진단을 구성‧운영하고 있다.
- 윤리경영추진단은 올해 ‘연구윤리 실천수칙 10계명’ 제정 및 ‘윤리경영 인식도 조사’ 실시를 통해 공정하고 객관적인 연구수행 의지 및 윤리의식을 제고하고자 했으며,
- 영아-유아-중장년-노년층을 아우르는 생애주기별 사회공헌활동과 소아암 환아 및 세월호 피해가족 지원을 위한 모금활동을 각각 전개하여 공공기관의 사회적 책임을 다하고자 했다.
□ NECA 임태환 원장은 “국가정책 수립 근거를 지원하는 공공연구기관으로서 전 임직원의 청렴의식을 견고히 하고, 연구윤리 준수에 최선을 다해 국민에게 신뢰받는 기관으로 거듭나겠다”고 강조했다.
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